正社員転換制度の導入について

株式会社IO2Uは、従業員の安定した雇用とキャリアアップを支援するため、新たに「正社員転換制度」を導入いたしました。

制度の概要および直近3事業年度の実績は以下の通りです。

1. 制度の概要

• 転換時期：原則として随時実施
• 選考手続：代表者による登用面接
• 対象要件：以下のすべての条件を満たし、正社員への転換を希望する従業員
  1. 継続して6ヶ月以上勤務していること
  2. 正社員と同等の勤務時間および勤務日数の対応が可能であること
  3. 正社員と同じ勤務地での就業が可能であること
  4. 所属上長からの推薦があること
  5. 今後も長期にわたり勤務する意思があること
  6. 心身ともに健康であること
  7. 所得税の課税対象（扶養枠を外れる働き方）となることを了承していること

2. 直近3事業年度の転換・直接雇用実績

• 正社員転換・直接雇用人数：2名
• 入社から転換までに要した期間：
  • 平均期間：1年4ヶ月
  • 最短期間：6ヶ月

株式会社IO2Uはこれからも、働く意欲のある従業員が長く安心して活躍できる環境づくりに努めてまいります。